door Ronald v/d Molen | apr 20, 2015 | Beïnvloeding, Zelfleiderschap
Vrijwel iedereen die een bezielende carrière nastreeft voelt zich wel eens onrustig of onzeker. Gestimuleerd door veranderingen in onszelf of onze omgeving vragen we ons af wie we zijn en wat onze toegevoegde waarde is. Het DNA-model© heeft al honderden mensen...
door Ronald v/d Molen | jan 27, 2015 | Beïnvloeding, Communicatie, Zelfleiderschap
Hoe komt het dat je vaak achteraf pas voelt dat de manier waarop je zojuist hebt gereageerd niet zo handig was? Waarom vergeten wij, bijvoorbeeld wanneer we ons aangevallen voelen, de lange termijn gevolgen van ons handelen? Wat maakt dat we in sommige situatie...
door Ronald v/d Molen | okt 23, 2013 | Management, Zelfleiderschap
Wat is er voor nodig om medewerkers te helpen om zélf taken goed te vervullen? Welke stijl van leidinggeven past het beste bij welke medewerker? Door wat voor soort traject gaan mensen als ze iets leren? Als leidinggevende zit je soms letterlijk met de handen in het...
door Ronald v/d Molen | sep 5, 2013 | Leiderschap, Management, Zelfleiderschap
Wat is jouw visie op leiderschap? Hoeveel ruimte biedt jouw organisatie voor zelfsturing en eigen verantwoordelijkheid? Hoe kun je medewerkers beter ondersteunen bij zelfleiderschap? In mijn werk zie ik dat er steeds vaker een beroep wordt gedaan op ons vermogen om...